2013.10.15

【採用情報】トライフォートの社内制度

トライフォートで実施している社内制度をご紹介致します。

●社員紹介制度
友達を紹介してくれたスタッフに賞金を支払う制度です。

●9時出社(早出早帰り)制度
通常は11時出社ですが、個人の事情で早く来て、早く帰りたい人を尊重する制度として
9時出社(早出早帰り)制度を実施して帰りやすい雰囲気を皆でつくっています。

●打ち上げ制度
プロジェクトリリース後にメンバーでの飲み会の援助をする制度です。

●たまにペアプロキャンペーン
技術者同士でペアプロを行い、各自の品質とスピードの向上を期待する制度です。

●休暇制度
・有給休暇
・夏季休暇
・介護休業
・産休、育児休暇
・クリエイティブ休暇制度
4半期に2日間新しいことを創造する為、休暇を取得することが出来る制度です。

●健康診断
年1回秋から冬にかけて実施しております。

●住宅手当
条件に合致した社員に、月3万円の住宅手当を支給する制度です。

●結婚手当制度
入籍時祝い金の支給、有給とは別にハネムーン休暇の習得が可能です。

●優秀者グッズ支給制度
各チームで優秀な成績を収めた者には仕事に使える便利グッズを支給する制度です。

●書籍購入制度
必要な書籍の購入支援をしております。

●指定PC支給制度
正社員は入社時に希望のノートPCを支給される制度です。

●お悩みBOX制度
日々の悩みを投函できる箱を設置して、
必要に応じてコーポレートのメンバーが解決する制度です。

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ゲームやサービスが好きで、新しいことにチャレンジしたい、世界に強いインパクトを残したい、という人を探しています!
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